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aguinaldo

La Legislatura chihuahuense envió una iniciativa al Congreso de la Unión para exentar el reparto de utilidades, el aguinaldo y la prima vacacional de todo tipo de gravamen federal, con el fin de que esos pagos lleguen íntegros a los trabajadores.

La propuesta contempla reformar la Ley del Impuesto Sobre la Renta (ISR), la Ley del Impuesto al Valor Agregado (IVA), la Ley del Impuesto Especial sobre Producción y Servicios (IEPS) y la Ley Federal de Derechos, en materia de exenciones fiscales en diversos conceptos.

La obligación de pagar impuestos se fundamenta en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, que establece que los impuestos deben fijarse por ley y que su recaudación es un deber ciudadano para garantizar el financiamiento de los servicios públicos y el desarrollo del país.

Además, la iniciativa propone que percepciones como el tiempo extra, el trabajo en días de descanso o jornadas en días inhábiles, así como los vales de despensa entregados mediante monederos electrónicos —cuando se otorguen conforme a la Ley del Seguro Social— también queden exentos del ISN.

La contribución tributaria no solo es un mecanismo de recaudación, sino también un instrumento para promover la equidad y la justicia social, señaló la diputada Carla Rivas Martínez (PAN), en representación de la Comisión de Programación, Presupuesto y Hacienda Pública.

Agregó que tanto la Ley de Ingresos como el Código Fiscal de la Federación establecen las normas específicas para la determinación, recaudación y fiscalización de los impuestos, con el objetivo de asegurar que todos los contribuyentes cumplan con sus obligaciones de manera justa y equitativa.

En cuanto a los ajustes al IVA, el Congreso pidió aplicar tasa cero a los uniformes escolares —formales y deportivos— de educación básica y media superior, y mantener en la frontera norte un estímulo equivalente al 50 por ciento de la tasa general.

Para tal efecto, se establece un periodo de al menos tres días al año sin IVA para la compra de ropa, útiles escolares, electrodomésticos, computadoras, gasolina y alimentos preparados, entre otros, por un monto máximo de hasta 10 UMAS por unidad.

Asimismo, con el objetivo de reducir los costos de transporte y aliviar presiones inflacionarias, se propone derogar el cobro aplicable a combustibles dentro del IEPS.

Finalmente, se plantea disminuir los derechos por la expedición de pasaporte, con tarifas más accesibles para vigencias de 1 a 10 años, dado que es un documento indispensable de identidad y movilidad para las y los mexicanos.

La gobernadora María Eugenia Campos Galván anunció este día el adelanto de aguinaldo para trabajadores de Gobierno del Estado, con el fin de que puedan aprovechar los descuentos del Buen Fin.

A través de un comunicado de prensa, informó que la entrega de la primera parte de esta prestación para la plantilla laboral será el viernes 14 de noviembre y serán beneficiados 28 mil 110 empleados, de los cuales 12 mil 70 corresponden al magisterio.

Indicó que año con año se ha venido adelantando el aguinaldo, como un incentivo a la ardua labor que realizan desde cada una de las áreas.

Maru Campos hizo un exhorto a los empleados estatales a seguir trabajando por el bien común y en la realización de todas las metas trazadas.

Señaló que con este adelanto, además de beneficiar a la plantilla laboral se apoyará a la economía estatal, a través de la derrama económica que deja este programa con los descuentos que se ofrecen.

El Buen Fin 2024 se llevará a cabo del 13 al 17 de noviembre a nivel nacional y se espera que en el estado de Chihuahua participen cientos de negocios afiliados a las diversas cámaras empresariales.

El Gobierno de México confirmó que este año el aguinaldo para las y los servidores públicos federales será equivalente a 40 días de salario, de acuerdo con el decreto publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF).

La medida aplica para el personal que labora bajo el régimen del apartado B del artículo 123 Constitucional, es decir, para quienes se rigen por la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.

El beneficio alcanzará a todo el personal operativo, de confianza, de enlace y de mando en dependencias y entidades del Gobierno federal. También se incluye al personal del Servicio Exterior Mexicano, tanto en territorio nacional como en representaciones diplomáticas en el extranjero, así como a los miembros de las fuerzas armadas y a quienes prestan servicios profesionales por honorarios en dependencias federales.

De igual forma, recibirán el aguinaldo de 40 días los jubilados y pensionados cuyos pagos provengan del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) o del erario federal, así como sus deudos en caso de fallecimiento.

El decreto establece que el pago del aguinaldo deberá iniciar el 10 de noviembre y concluir a más tardar el 20 de diciembre de 2025. Las dependencias deberán programar sus recursos para cumplir con los plazos y garantizar que el monto completo sea depositado a tiempo.

De acuerdo con la normatividad fiscal vigente, una parte del aguinaldo estará exenta de impuestos, lo que incrementará el ingreso neto de las y los trabajadores beneficiados.

El documento fue firmado por la presidenta Claudia Sheinbaum el 4 de noviembre de 2025 y marca los lineamientos que regirán el pago de esta prestación en toda la administración pública federal.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) informó a las y los trabajadores de Chihuahua, que hoy 20 de diciembre de 2024 es el último día para recibir la prestación del aguinaldo.

Si por alguna situación no te fue entregado, la dependencia estatal hace la invitación a los trabajadores a acercarse a la dependencia o al Centro de Conciliación Laboral, en caso de no haber recibido la prestación que por ley te corresponde.

Conforme a la legislación vigente, los trabajadores deberán percibir un mínimo de 15 días de sueldo por año laborado, o bien el monto proporcional al tiempo que se haya trabajado.

Además, la STPS recordó a las personas empleadoras que el omitir este derecho laboral, así como realizar su pago incompleto, los hará acreedores a las sanciones estipuladas la Ley Federal del Trabajo.

Por tal motivo se exhortó a la ciudadanía a que, en caso de no recibir su aguinaldo en tiempo y forma, presenten la denuncia correspondiente en el teléfono (614) 429-33 00 extensiones 12152, 12155, 12156 y 12157.

Ubica el Centro de Conciliación Laboral que te corresponde:

– Chihuahua

Calle Ignacio Allende 901, colonia Centro, 31000

Teléfono (614) 429-33-00 ext. 26301

– Ciudad Juárez

Eje vial Juan Gabriel 3100, colonia Agustín Melgar

Teléfono (656) 629-33-00 ext. 54138

Módulo de atención “Pueblito Mexicano”, avenida Abraham Lincoln 1320

Teléfono: (656) 629 33 00 ext: 54146

– Cuauhtémoc

Avenida Tecnológico 349, local C

Teléfono (625) 688-29-46

– Delicias

Calle Primera Oriente 103, Sector Oriente 1

Teléfono (639) 688-19-23

– Parral

Calle 20 de Noviembre #2, colonia Centro

Teléfono (627) 523-93-00 ext. 77278

– Nuevo Casas Grandes

Avenida Constitución 903, local 6, colonia Centro

– Guachochi

Módulo de atención virtual. Avenida Paseo de las Garzas S/N, colonia La Hacienda

– Guerrero

Juárez 914, colonia Centro, 31680

– Ojinaga

Calle Zaragoza 8, colonia Centro, 32880

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