Afore

El presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, pidió esta mañana a los mexicanos no creer en “la campaña” que asegura que su gobierno quiere robarse el dinero de las Afores a través del Fondo de Pensiones para el Bienestar.

Insistió en que hay una campaña en contra y en que “no se dejen engañar (…) están diciendo que nosotros nos vamos a robar las pensiones (…) están queriendo manipular”.

No obstante, el mandatario reconoció que existe un riesgo de que al aprobación del fondo sea declarado anticonstitucional en la Suprema Corte de Justicia de la Nación, ya que los ministros no están al servicio de los trabajadores, sino a favor de las minorías.

Si eso ocurre la SCJN actuaría sin fundamento, sentenció.

El presidente del Consejo Coordinador Empresarial, Federico Baeza Mares reiteró que la iniciativa privada de Chihuahua, está en contra de que se utilicen recursos de ahorros de mexicanos en el extranjero o pertenecen a herederos, para financiar proyectos debido a la falta de recursos del Gobierno Federal.

“Nosotros reprobamos esto, esperemos que no pase, hemos externado a nivel nacional que no se deben tocar los recursos privados, no tienen por qué volverse públicos y más que todo, para financiar proyectos que ya rebasaron sus presupuestos, esperemos que el Ejecutivo se haga para atrás y entienda que los ahorros de los mexicanos son sagrados”, expuso.

La propuesta plantea las pensiones de los trabajadores que se jubilen a la edad de 65 años bajo el sistema afore, queden con una pensión sea igual o menor al salario promedio registrado en el Instituto Mexicano del Seguro Social, calculado en aproximadamente 17 mil 893 pesos mensuales.

La polémica se genera con las fuentes de financiamiento, pues propone que sea de los ahorros para el retiro que no hayan sido reclamados por personas de 70 años o más, que mantengan sus cuentas inactivas o ya no trabajen formalmente, entre otras.

Situación que alarmó a jubilados, extranjeros e iniciativa privada, quienes han manifestado sus posturas en medios, debates y redes sociales.

La iniciativa se discutirá hoy en la Cámara de Diputados, luego de que la semana pasada fue suspendida su votación, por diferencias entre el dictamen aprobado y el presentado en el Pleno, para su aprobación se requiere mayoría simple, es decir, 50 por ciento de los votos más uno.

Hasta el momento, las y los especialistas en política, aseguran que el panorama no se ve complicado para Morena, quien podría obtener la mayoría simple con sus aliados del Partido del Trabajo y Partido Verde Ecologista de México.

El presidente de México, Andrés Manuel López Obrador dijo esta mañana que buscará que la Ley de Pensiones y el Fondo de Pensiones para el Bienestar, sean aprobados para el próximo 1 de mayo, cuando se celebra en el país el Día de Trabajo.

Esa aprobación serviría para reivindicar a los trabajadores mexicanos, sentenció durante su conferencia mañanera.

“Me gustaría mucho que se aprobara la Ley y a ver si podemos crear el Fondo para el día primero de mayo, Día del Trabajo, como una reivindicación de los trabajadores de México”, dijo.

También señaló que los maestros integrantes de la CNTE le dijeron “fresa” por no haber cancelado las reformas laborales, en materia de pensiones que se aprobaron durante los sexenios de Ernesto Zedillo y de Felipe Calderón Hinojosa.

La Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar), informó que de las 10 Afores que operan en México, solamente cinco (Azteca, Coppel, PensionISSSTE, Profuturo y Sura) han iniciado acciones de difusión para promover la equidad de género como tema de relevancia en la educación financiera y previsional.

“Sigue siendo una tarea pendiente dentro de las estrategias de educación financiera y previsional de las Afores”, dijo el organismo regulador.

En la presentación de resultados del censo de educación financiera y previsional de las Afores 2022, la Consar explicó que la Afore que presentó la mayor cantidad de acciones para promover la educación financiera sobre el retiro de las mujeres fue Profuturo, con con cuatro acciones, seguida de PensionISSSTE con tres iniciativas, mientras que las Afore Azteca, Coppel y Sura registraron apenas una acción para informar sobre el tema.

“La desigualdad de género afecta de manera significativa el bienestar financiero y las oportunidades de retiro de las mujeres. La Consar reconoce esta problemática y ha impulsado acciones en educación financiera y previsional para empoderarlas y cerrar la brecha de género en el sistema de pensiones.

“Las tareas no remuneradas y la discriminación laboral limitan su desarrollo socioeconómico, afectando su capacidad de generar ingresos y la construcción de un ahorro para su retiro”, recordó la Consar.

Afore Citibanamex, la peor evaluada en educación financiera

De acuerdo con los resultados del censo, Afore Citibanamex fue la peor evaluada entre las 10 administradoras que operan en el país con apenas 34% de cumplimiento de tres grandes temas y 26 subtemas promovidos en educación financiera y previsional para los trabajadores que tienen una cuenta de Afore en el país.

Invercap fue la segunda Afore peor evaluada en la materia, con 57% de cumplimiento, seguida de Inbursa con 73% y Principal con 76 por ciento.

Por su parte, Afore Azteca y Profuturo alcanzaron 100% en la promoción de educación financiera y previsión, mientras que Coppel, PensionISSSTE y Sura alcanzaron 96%, Afore XXI Banorte se quedó en 80% de cumplimiento.

Los temas evaluados fueron acciones para procurar el buen retiro; administración y finanzas personales y/o familiares; y trámites del Sistema de Ahorro para el Retiro y de la cuenta Afore.